企业合规师证分为初级、中级、高级三个等级，各等级对应不同的职业定位和考核标准。

一、等级体系与职业定位

根据官方划分，企业合规师证书采用三级进阶制：

初级：面向合规岗新人或相关专业在校生，侧重基础法律事务维护、外聘律师管理等操作性工作。

中级：针对合规部门骨干或中层管理者（如合规经理），需掌握合同管理、风险评估及知识产权等综合能力。

高级：适用于企业合规负责人或高层管理者，核心能力包括合规体系构建、制度设计及重大纠纷解决。

二、报考条件与进阶要求

各等级报考门槛逐级提升，主要依据学历、工作年限及证书持有情况（见下表）：

注：硕士及以上学历可跨级报考中级或高级。

三、考试内容与评分标准

考试科目统一为《企业合规事务管理》《财务思维》《审计思维》，但各级侧重点不同：

初级：满分100分，考察日常法律事务、基础意见整理了等，60分及格。

中级：满分120分，聚焦合同制定、风险调查，72分及格。

高级：满分150分，要求解决法律纠纷、设计合规体系，90分及格。

成绩分级：优秀（≥90%分数）、良好（≥80%）、及格（≥60%）。

常见问题：

1.证书是否需逐级考取？
→否。满足学历或资质条件可直接报考中、高级，例如硕士学历可跳过初级报中级。

2.考试报名渠道是否唯一？
→是。仅可通过企业合规师考试网报名，全国设线下考点。

3.证书有效期及查询方式？
→未明确有效期限制，证书由中国事业单位颁发，官网可查询真伪。

更多考试动态（如2025年3月29日场次）可参考。