护士资格考试全国平均通过率近年来在36%-45%之间波动，就业方向主要包括医院临床护理、社区健康服务、教育科研机构及医药相关企业等多元化领域。

一、护士资格考试通过率现状

近年通过率数据

根据全国统计，2018年通过率约36%，2017年为40%，2016年为44.5%，整体呈下降趋势。

2023年通过率进一步降至36%（对比2022年的59.6%），主要受考试改革（如国考模式推行）和难度提升影响。

影响因素与群体差异

学历差异：本科考生通过率稳定在95%以上，专科约75%，中专及往届生不足40%。

考试变革：人机对话考试（100分钟/场）要求考生精准把控时间，且题型操作不可逆（如A1题型提交后无法修改）。

命题趋势：病例分析题比例增加，侧重临床知识运用能力，死记硬背通过难度加大。

二、主要就业方向：临床与基层医疗

医院临床岗位

核心科室：急诊科、手术室、儿科、ICU等紧缺科室需求量大，需具备专科护理资质。

晋升路径：从注册护士逐步晋升至护师、主管护师，或转向专科护士（如糖尿病护理师）。

社区与基层医疗机构

社区卫生服务中心、乡镇卫生院承担慢病管理、疫苗接种、老年护理等职能，政策支持力度持续加大。

养老机构护理岗位因老龄化加剧而需求激增，日本等国家已开放外籍护士就业通道。

三、新兴领域与非临床岗位

教育及培训领域

护理院校教师需考取教师资格证（笔试含《综合素质》《教育知识与能力》等科目），中职院校实习指导教师缺口显著。

医药企业培训师、医学编辑等岗位，结合临床经验参与产品推广或知识输出。

健康产业与跨界方向

医药企业：器械公司临床顾问、药企医学专员，需熟悉产品与护理流程。

健康管理：体检中心顾问、私人健康管家，侧重健康风险评估与干预。

空乘医疗岗：部分航空公司招聘具备护理资质的乘务员，应对航班紧急医疗事件。

注：数据综合自国家考试统计及院校案例（如某院校首届护理生考试通过率达69.3%），实际就业需结合地方政策与个人发展规划。