很多人力资源管理师考生想知道“人力资源管理师成绩有效期多久（二级人力资源管理师怎么报考）”，小编为大家整理了相关内容。

人力资源管理师成绩有效期多久

人力资源管理师单科合格成绩通常有一年有效期，成绩有效期内可补考一次，补考时只补未合格科目即可。

成绩全部合格后由人力资源和社会保障局和当地职业技能鉴定指导中心联合颁发企业人力资源管理人员职业资格证书，证书取得后，不需年审，全国通用，终身有效。

二级人力资源管理师怎么报考

自己可以登录当地的职业技能鉴定网站，在报名期间会开通报名入口，按照要求完成二级人力资源管理师报考工作。也有些地区需要考生个人，去当地指点报名点现场报名人力资源管理师考试。

部分省份是指定的机构报名，也就是说若要参加二级人力资源管理师考试，考生就必须要去指定的机构报名，然后才能参加考试。具体的可以咨询当地的职业技能鉴定网站，以当地要求为准。

四级人力资源管理师的含金量

1、升职加薪：

现阶段的人力资源管理师在市场中处于一个供不应求的状态，尤其是高级别证书。所以它的薪资待遇都非常不错，不过想要成功任职这份薪资高、待遇好的工作，得先满足一个前提，那就是需要持有人力资源管理师职业资格证书

2、政府补贴：

最高可领取 2000 元的培训补贴，(具体金额还得看当地的政策)。

3、人才引进：

落户的依据 人力资源管理师职业资格证书还可作为调工作、户口、职称评定的参考依据，像我们常说的积分落户、技能型人才引进落户，人力资源管理师证书都能发挥一定的作用。而持有证书的退休员工，在退休金以及养老金方面会有所提升。

人力资源管理师自己可以自学吗

人力资源管理师是一个需要经过专业培训和考试认证的职业，但是是否可以自学呢？根据考试内容来看，人力资源管理师考试包括理论知识和专业技能两个部分。理论知识包括职业道德和专业知识，其中职业道德占10分，专业知识占90分，共计125道选择题。要想通过考试，至少需要答对75道题，甚至要达到81道才能稳过。因此，自学是有可能的。

以上是“人力资源管理师成绩有效期多久（二级人力资源管理师怎么报考）”的全部内容，更多精彩内容关注本站。